Modèle d'offre — champs de détail

Où le trouver

Configuration → Modèles → Modèle d'offre → Onglet Détail

Qui peut l’utiliser

Administrateurs disposant de l'accès aux modèles

URL directe

https://app.nextal.com/conf/admin/jobTemplates

L’onglet Détail contient les propriétés structurées et consultables qui vont au-delà de la description en texte libre. Lorsque les recruteurs créent un poste à partir de ce modèle, ces champs sont préremplis — ils n’ont qu’à ajuster ce qui diffère pour l’offre spécifique.

Screenshot pendingL'onglet Détail du modèle d'offre affichant les catégories, les sites de publication, les entités, les conditions d'emploi, les avantages sociaux et les champs personnalisés.

L'onglet Détail. Remplissez les propriétés standard une fois; les recruteurs en héritent à chaque utilisation du modèle.

Champs standard

Champ	Utilité
Catégories	La ou les catégories de poste auxquelles ce modèle appartient.
Sites de publication	Les sites d’emploi ou portails sur lesquels les offres créées depuis ce modèle seront publiées.
Entités	Les entités ou divisions de l’organisation associées à ce poste.
Pays autorisés	Les pays dans lesquels ce poste peut être pourvu.
Équité en emploi	Les groupes d’équité en emploi visés par ce poste.
Avantages sociaux	Les avantages offerts avec ce poste.
CV requis	Indique si une candidature à ce poste requiert un curriculum vitae.
Étiquettes	Des étiquettes internes pour faciliter la recherche et le filtrage.
Compétences	Les compétences associées à ce poste.
Types de contrat	Permanent, durée déterminée, saisonnier, stage, etc.
Types d’horaire	Temps plein, temps partiel, etc.
Types de quart	Jour, soir, nuit, rotation, etc.
Niveau hiérarchique	Le niveau de séniorité ou organisationnel du poste.
Salaire annuel minimum / maximum	La fourchette de salaire annuel pour ce poste.
Salaire horaire minimum / maximum	La fourchette de salaire horaire pour ce poste.
Heures par semaine minimum / maximum	La fourchette d’heures travaillées par semaine.
Flux de candidature	Le flux de traitement des candidatures associé à ce poste.
Sondage	Le modèle de sondage à envoyer aux candidats pour ce poste.
Image vedette	Une image représentative du poste ou du lieu de travail.
Vidéo YouTube	Un lien vers une vidéo de présentation du poste ou de l’organisation.
Propriétés personnalisées	Les champs personnalisés définis par votre organisation pour les offres.

Pondérations de scoring IA

Si l’intégration IA de votre organisation est activée, une section Pondérations de scoring IA apparaît en bas de l’onglet Détail. Ces pondérations indiquent à l’IA l’importance à accorder à chaque type de qualification lors du scoring des candidats. Elles sont modifiables directement dans cette section. Consultez Modèle d’offre — pondérations IA pour le guide complet.

Conseils

Remplissez tous les champs que vous pouvez. Des modèles incomplets obligent les recruteurs à saisir davantage manuellement — et risquent de le faire différemment à chaque fois, entraînant des données incohérentes.
Si un champ ne s’applique pas à ce type de poste, laissez-le vide plutôt que d’y mettre une valeur fictive.
Mettez à jour les modèles régulièrement. Si les sites de publication ou les flux de candidature changent, mettez à jour le modèle pour que les nouvelles offres héritent des valeurs correctes.